Actitudes que creemos erróneamente que nos benefician en el trabajo

Javier González
actitud

“Son nuestras elecciones las que muestran quienes somos realmente, mucho más que nuestras habilidades”. J.K Rowling

La actitud se define por la RAE como disposición de ánimo manifestada a través de una postura corporal. Lo que solemos referenciar como actitud suelen ser comportamientos observados en una persona. Recordemos que aquello que los demás ven de nosotros son nuestros comportamientos y nuestro entorno, pero todo aquello más profundo dentro de nuestra psique, valores, creencias y capacidades no son observables sino a través de nuestro lenguaje y comportamiento, pero no podemos conocerlas si la persona no nos las indica.      

¿Qué comportamientos pueden perjudicarte en tu reputación profesional? Estas son algunas claves para descubrirlos y cambiarlos:

Tu lenguaje corporal

Como soluciones a estos posibles comportamientos erróneos recomiendo que seas consciente de tu lenguaje corporal y que pidas feedback sobre cómo éste es percibido por los demás; esto te dará las líneas para poder cambiar de actitud, tal como la hemos definido al inicio y también para cambiar los comportamientos asociados a esa actitud.

COMENTARIOS